【YouTube公式】リンクアップスタッフ社長に聞いた！テレアポの正しい考え方とは？

【就活チャンネル】リンクアップスタッフ社長に聞いた！

テレアポの正しい考え方とは？

日本から就活を無くしたい！IT企業の悪いイメージを変えたい！

という思いから始めているこの、ネセサー就活チャンネルでは、

企業にはなぜあの会社は良い人財を獲得できるのか？を知ってもらい、

学生にはどのような人財と働きたいのか？を知ってもらい、

そして、学生に本動画をみてもらい少しでもIT企業のイメージを変えて欲しいと思っています。

今回の就活チャンネルはいつもと趣向が違います。

↓　クリックするとYouTubeページにリンクします。

中小IT企業の採用という側面からではなく、

中小IT企業に関わらず、会社に入ったらおそらく必要になるであろうテレアポについてのあれこれを、テレアポ職人として活躍する竹野氏に伺っています。

なぜ、テレアポかというと、

テレアポスキルは多くの業種、そして職種で必要とされ実施される一方で、

この大変さを知らないまま営業職志望している人も多く、

この入社前後の認識の差が早期退職に結びついている一面もあると思うからです。

この動画をご覧いただいて、

学生の皆さんには、

営業職として必要とされる（今後は営業職にかぎったことではなくなるかもしれない）テレアポについて正しい理解をしてもらいたいし、

また企業には、

正しいテレアポを指示してもらえるきっかけになれば幸いです。

有限会社リンクアップスタッフ

代表　竹野恵介

撮影：2014年5月

撮影者：株式会社ネセサー　山本大地

About the Author

daichi 株式会社ネセサー　代表取締役社長　山本大地奈良県出身　高校から神奈川県に単身上京し3年間寮生活をおくる。高校卒業後は、明治大学法学部に入学。社会勉強に勤しみ過ぎ、1年多く大学生活をおくることになるが、このときの経験は考え方に大きな影響を与えている。５年間の大学生活卒業後、新卒で国内大手コンサルティング会社に入社。以降６年間多くの人に支えてもらい、 30歳を目前にした2013年1月、株式会社ネセサーを設立、代表取締役に就任。ビジョンは、『なくてはならないになる』 IT企業を専門に採用支援を中心にビジネスを展開。 IT企業と学生・第二新卒を繋ぐ専門サイト『キャリパス』運営主宰旅行とお酒が大好きな1984年生まれです